
Une réunion paritaire portant sur les minimas de branche s’est tenue ce jeudi 23 janvier 2025 avec pour ordre du jour, les NAO, le FIPU, la mise à jour de la CCN et un calendrier de négociation d’un accord SST.
NAO :
La FILPAC-CGT voulant redonner de l’attractivité à nos métiers, à portée des revendications suivantes :
- Revalorisation des différentes primes de 4% ainsi que l’ancienneté.
- Augmenter les paliers d’ancienneté à raison de 1% par an et la porter à 18 ans.
- Ouverture de négociation sur les sujets suivants :Télétravail - Un accord polyvalence et poly compétence avec une reconnaissance pécuniaire - La mise en place d’un treizième mois. - La semaine à 32h.
Dans son infini bonté UNIDIS propose 2% sur le 1er coefficient, 1,9% sur le 2ème coefficient, 1,8% sur le 3ème coefficient et 1,7% sur le reste de la grille et les différentes primes sauf l’ancienneté qui est bloquée depuis 3 ans maintenant. Pour le reste, balayé d’un revers de main !
Pour la FILPAC-CGT, cette proposition est inacceptable et ne répond pas aux problèmes de pouvoir d’achat et d’attractivité de la banche.